住房公积金行业差距过大 专家吁放宽使用自主权
日期:2013-01-23 15:34
例为职工月基本工资的5%~12%。有钱的单位往上靠,没钱的单位往下靠,甚至还有很多非国有企业的员工、进城务工者根本没有缴存住房公积金。一般情况下,效益越好的单位缴得越多,效益越差的缴得就越少。
  据了解,建设部、财政部和中国人民银行于2005年1月10日联合下发的《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》中提出,缴存住房公积金的月工资基数,原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的两倍或3倍,而具体标准由各地根据实际情况确定。记者发现,广东省当年即按照此文件精神规定党政机关和
3/9 下一页 上一页 首页 尾页
返回 |  刷新 |  WAP首页 |  网页版  | 登录
09/22 14:33